Technology News : નોકરી ગુમાવવી એ કોઈપણ માટે મોટો ફટકો છે. અચાનક, રોજિંદા દિનચર્યાઓ ખોવાઈ જાય છે, અને નવી નોકરીની શોધ શરૂ કરવી પડે છે. જોકે, ઓસ્ટ્રેલિયન ડિઝાઇન કંપની કેનવાએ છટણી દરમિયાન તેના કર્મચારીઓ માટે રાહત પેકેજ બનાવ્યું છે. કંપનીએ 1,271 લોકોને છટણી કરવાનો નિર્ણય લીધો છે, પરંતુ તેમને તેમના મેકબુક રાખવા, ઓછામાં ઓછા છ મહિનાનો પગાર મેળવવા અને એક વર્ષ માટે લિંક્ડઇન પ્રીમિયમનો ઉપયોગ કરવાનો વિકલ્પ પણ મળશે. કેનવા તેના કુલ કર્મચારીઓના 22% ઘટાડી રહી છે. સીઈઓ મેલાની પર્કિન્સે આ નિર્ણયને કંપની માટે અત્યંત મુશ્કેલ ગણાવ્યો અને અસરગ્રસ્ત કર્મચારીઓની માફી માંગી.

37 દેશોમાં 1,271 કર્મચારીઓની છટણી

કેનવા 37 દેશોમાં 5,700થી વધુ લોકોને રોજગારી આપે છે, જેમાં ભારતના કર્મચારીઓનો પણ સમાવેશ થાય છે. જોકે, કંપનીએ હજુ સુધી ખુલાસો કર્યો નથી કે કયા દેશો અથવા ટીમો છટણીથી સૌથી વધુ પ્રભાવિત થયા છે. કર્મચારીઓને સંદેશમાં, મેલાની પર્કિન્સે આ નિર્ણયથી થનારી અસુવિધા બદલ દિલગીરી વ્યક્ત કરી. તેણીએ એ પણ સ્પષ્ટ કર્યું કે, નોકરી ગુમાવ્યા પછી મળવાપાત્ર લાભો કેનવા અસરગ્રસ્ત કર્મચારીઓને તેમની કંપની મેકબુક્સ જાળવી રાખવાની મંજૂરી આપશે. તેમને એક વર્ષનું લિંક્ડઇન પ્રીમિયમ સબ્સ્ક્રિપ્શન પણ મળશે. નવી નોકરી શોધવામાં મદદ કરવા માટે કારકિર્દી કોચિંગ, ઇન્ટરવ્યૂની તૈયારી અને રિઝ્યુમમાં વધારો કરવામાં આવશે. કંપનીની પ્રતિભા સંપાદન ટીમ કર્મચારીઓને આ પ્રયાસમાં ટેકો આપશે.

ઓછામાં ઓછા 6 મહિનાનો પગાર અને આરોગ્યસંભાળ

દરેક અસરગ્રસ્ત કર્મચારીને જરૂરી કાનૂની ચુકવણીઓ સહિત ઓછામાં ઓછા 6 મહિનાનો પગાર મળશે. આ રાહત વિવિધ દેશોમાં કામ કરતા કર્મચારીઓને આપવામાં આવશે. ગયા વર્ષની અંદર કંપનીમાં જોડાયેલા કર્મચારીઓ માટે, એક વર્ષની વેસ્ટિંગ જરૂરિયાત માફ કરવામાં આવશે, જેનાથી તેઓ તેમની ઇક્વિટી માટે પાત્ર બની શકશે. જે દેશોમાં કેનવા આરોગ્યસંભાળ પૂરી પાડે છે ત્યાંના કર્મચારીઓને 12 મહિના માટે લાભ મળશે. વધુમાં, કર્મચારીઓ અને તેમના પરિવારો એક વર્ષ માટે કેનવા કેર પ્રોગ્રામનો લાભ લઈ શકશે.

અમારી WhatsApp ચેનલમાં જોડાવા આ લિંક પર ક્લીક કરો

https://whatsapp.com/channel/0029VauCUMx6LwHmdrOBwa2X

બિઝનેસ સ્ટાર્ટ-અપ સહાય

કેનવાએ કેનવા કલેક્ટિવ ફંડ પણ બનાવ્યું છે. આ યોજના હેઠળ, પોતાનો વ્યવસાય શરૂ કરનારા અથવા સ્થાનિક પ્રોજેક્ટ્સ પર કામ કરતા કર્મચારીઓને 10,000 ડોલર(આશરે રૂ. 8.9 લાખ) સુધીની ગ્રાન્ટ મળી શકે છે. કંપની બદલામાં વ્યવસાયમાં કોઈ હિસ્સો લેશે નહીં. રસ ધરાવતા કર્મચારીઓએ 14 ડિસેમ્બર સુધીમાં તેમની માહિતી સબમિટ કરવાની રહેશે.

કર્મચારીઓને નવી તકો શોધવામાં મળશે મદદ

કંપની એક ભૂતપૂર્વ વિદ્યાર્થી પ્રતિભા નિર્દેશિકા પણ બનાવશે, જે રોકાણકારો અને ઉદ્યોગના અગ્રણીઓ સાથે શેર કરવામાં આવશે. આનાથી કર્મચારીઓને નવી તકો શોધવામાં મદદ મળી શકે છે. વધુમાં, તેમને આ અઠવાડિયાના અંત સુધીમાં સ્લેક અને જીમેલની ઍક્સેસ આપવામાં આવશે.

આ પણ વાંચો : WhatsApp લાવ્યું ધમાકેદાર ફીચર! હવે ફોટો-વીડિયો શેર કરવાનું બનશે સરળ