સરકારે નક્કી કર્યો આટલો ન્યૂનતમ પગાર, કોઈ કંપની ન આપે તો શું કરવું?
UP Minimum Wage Rules: નોઈડાની ખાનગી કંપનીઓમાં ચાલી રહેલા વિવાદો અને વિરોધ પ્રદર્શનો વચ્ચે ઉત્તર પ્રદેશ સરકારે કર્મચારીઓ માટે નવા લઘુત્તમ વેતનની જાહેરાત કરી છે. હવે દરેક કર્મચારીને સરકાર દ્વારા નિર્ધારિત લઘુત્તમ પગાર મળવો અનિવાર્ય છે અને જો કોઈ કંપની આ નિયમનું ઉલ્લંઘન કરશે, તો તેની સામે કડક કાયદેસરની કાર્યવાહી કરવામાં આવશે.
વિસ્તાર અને કુશળતા મુજબ પગારનું નવું માળખું
સરકારે કુશળતા અને વિસ્તારના આધારે પગારના દરો નક્કી કર્યા છે. ગૌતમ બુદ્ધ નગર (નોઈડા) અને ગાઝિયાબાદમાં અકુશળ શ્રમિકો માટે ₹13,690, અર્ધ-કુશળ શ્રમિકો માટે ₹15,059 અને કુશળ શ્રમિકો માટે ₹16,868 લઘુત્તમ વેતન નક્કી કરવામાં આવ્યું છે. નગર નિગમ વિસ્તારો અને અન્ય જિલ્લાઓ માટે પણ અલગ-અલગ શ્રેણીમાં વેતન ફિક્સ કરવામાં આવ્યું છે જેથી શ્રમિકોનું આર્થિક શોષણ અટકાવી શકાય.
ઓછો પગાર મળે તો લેબર કોર્ટમાં કરી શકાશે ફરિયાદ
કાનૂની નિષ્ણાતોના જણાવ્યા અનુસાર, લઘુત્તમ વેતન મેળવવો એ દરેક કર્મચારીનો મૂળભૂત અધિકાર છે. જો કોઈ કંપની નક્કી કરેલા દર કરતા ઓછો પગાર આપે છે, તો શ્રમિકો લેબર કોર્ટમાં કંપની વિરુદ્ધ કેસ કરી શકે છે. લેબર કોર્ટ પાસે પુરાવાની તપાસ કરવા, સાક્ષીઓને બોલાવવા અને કંપનીને બાકી નીકળતા નાણાં ચૂકવવાનો આદેશ આપવાની સત્તા હોય છે. આ ઉપરાંત, જિલ્લા અદાલતમાં પણ ફરિયાદ નોંધાવી શકાય છે, જ્યાં કોર્ટ કંપનીને સીઝ કરવા સુધીના કડક આદેશો આપી શકે છે.
તજજ્ઞોની સલાહ: જાગૃત બની વહેલી તકે કાયદાકીય માર્ગ અપનાવો
એડવોકેટ પ્રેમ જોશી જણાવે છે કે શ્રમિકો એકલા અથવા શ્રમિક સંગઠન દ્વારા સામૂહિક રીતે પણ અવાજ ઉઠાવી શકે છે. જો પગાર ઓછો મળતો હોય તો વધુ વર્ષો સુધી રાહ જોવાને બદલે શક્ય તેટલી વહેલી તકે કાયદાકીય મદદ લેવી જોઈએ. સરકારના આ નવા નિર્ણયથી લાખો કામદારોને આર્થિક રક્ષણ મળશે અને કંપનીઓની મનમાની પર રોક લાગશે.
આ પણ વાંચોઃ બધું તમારી મરજીથી જ થાય છે, બોલિવુડમાં કાસ્ટિંગ કાઉચને લઈને બિગ બોસ કન્ટેસ્ટન્ટનો ચોંકાવનારો ખુલાસો
આ પણ વાંચોઃ જામ ખંભાળિયામાં ભાજપનો દબદબો, વોર્ડ નંબર 6માં આખી પેનલ બિનહરીફ વિજેતા
અમારી WhatsApp ચેનલમાં જોડાવા આ લિંક પર ક્લીક કરો
